2017宁波市卫生计生委直属事业单位招聘241人公

宁波市卫生计生委部分直属单位(医疗机构)决定面向社会公开招聘事业编制工作人员241名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。
二、招聘对象基本条件
(一)遵守人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;
(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)具备岗位所需的其他条件。
三、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件具体详见附件1。
四、招聘办法和步骤
(一)报名与资格审查
1、报名时间
2017年2月13日至14日(上午8：30-11：30，下午14：00-16：30)，2017年2月10日(上午9时至下午14时)宁波市第28届大中专毕业生洽谈会现场(市卫生计生委直属医疗卫生单位摊位)接受考生报名。
2、报名办法：先从宁波市人力资源和社会保障局或宁波市卫生计生委网站下载并填好报名表(详见附件)，在规定时间内携带报名表、本人简历、身份证、入户本、毕业(学位)证书(应届生凭就业协议书和学校推荐表)、职(执)业资格证书、职称证书、单位出具的工作经历证明、合同书、近期免冠1寸照片2张及相关证件的原件和复印件到招聘单位或宁波市第28届大中专毕业生洽谈会现场(宁波市国际会展中心市直属医疗卫生单位摊位)报名。
(二)考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行;所有命题均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。
1、笔试
物理师、放化疗科(非影像技术专业)、实验室、统计室、后勤等岗位笔试内容为公共基础知识(主要包括政治和经济理论、法律常识、科技与人文知识等内容)和英语知识两门课目。其他岗位笔试内容为招聘岗位所必须具备的专业和英语知识两门课目。笔试每门课目卷面总分均为100分。笔试具体时间和地点详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。
2、面试
面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表及部分岗位技术操作等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。考生凭身份证和准考证，按照电话通知的时间和地点参加面试。
未按通知时间和地点参加面试的考生视作自动放弃，由此产生的空缺不替补。
3、成绩
考试总成绩为笔试成绩的50%(即两门课目成绩相加再除以4;其中护理岗位按两门课目200总分成绩中英语占30%、专业占70%计算再除以4)和面试成绩的50%之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象。总成绩相同的，按笔试成绩排序，总成绩和笔试成绩都相同的增加面试。
(三)体检与考核
参加体检人员在网上下载体检通知(或在接到电话通知)后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》及部分岗位必备标准执行。
(四)公示与聘用
拟聘用人员名单由宁波市卫生计生委报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波市卫生计生委网上公示七个工作日。

公告详情及附件请见：2017宁波市卫生计生委直属事业单位招聘241人公告
http://www.z***/zhejiang/20170125/250691_1.html

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