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企业在追求经营成功过程中所推崇的基本信念和奉行的目标,是企业与企业员工判断事物的标准。组织文化的核心，组织者和全体员工对企业的运作活动、组织及其员工行为是否有价值以及价值大小的总的看法和根本观点，是各层员工广泛接受的、占主导地位的价值观。企业相对性的自身性，所以它又是不可改变性与不可发展性的。“一个企业本质的一整套”原则。它既不能被混淆于特定企业文化或经营实务，也不可以向企业的财务收益和短期目标妥协。企业在经营过程中坚持不懈，努力使全体员工都信奉的信条。
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